Добровольное медицинское страхование для сотрудников и их детей до 10 лет;
Оплата проезда к месту отпуска 1 раз в год для сотрудника и неработающих членов его семьи;
Компенсация стоимости путевок в санаторно-курортные учреждения;
Бесплатное посещение фитнес-клуба и бассейна в Комсомольске-на-Амуре и Амурске;
Бесплатное катание на коньках для сотрудников АГМК и их семей в Комсомольске-на-Амуре и Амурске;
Возможность бесплатно заниматься хоккеем, футболом, волейболом, плаванием, большим теннисом в спортивных объектах Амурска.
Детям сотрудников:
Компенсация оплаты на летний отдых и оздоровление;
100% оплата детского сада за каждого ребенка;
100% оплата «продленки» в начальной школе;
Компенсация оплаты в лингвистических школах Комсомольска-на-Амуре и Амурска;
Для студентов ВУЗов возможно заключение ученического договора с АГМК (дополнительная стипендия, оплачиваемая практика, гарантированное трудоустройство).
Образование и развитие:
Трудоустройство без специального образования с возможностью обучения за счет предприятия;
Возможность обучения/переобучения второй профессии с выдачей квалификационного удостоверения;
Возможность войти в программу «Кадровый резерв» для продвижения и планирования карьеры с учетом потребностей всех предприятий компании;
Участие в корпоративных мероприятиях и научно-производственной конференции.
Доставка на работу в Амурск из Комсомольска-на-Амуре и обратно на комфортабельном автобусе
Бесплатное питание для сотрудников в столовой АГМК
Для иногородних – возможно предоставление служебного жилья